\n<\/em><\/p>\n
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La parola pi\u00f9 inflazionata di questi ultimi anni deve essere necessariamente: \u201criforme<\/a>\u201d.<\/p>\n A tale generico sostantivo si fa spesso riferimento quando si parla della riforma del mercato del lavoro, che sarebbe ritenuta necessaria, data la presunta positiva esperienza avutasi nei paesi che l’avrebbero attuata in modo scrupoloso.<\/p>\n \u00c9 ormai noto che, nella sostanza, si tratta di un radicale indebolimento di ogni forma di protezione residua relativa alle varie tipologie di impiego, avendo come modello il mercato del lavoro tedesco. Per fare il punto della situazione, passiamo ad esaminare\u00a0gli indici di protezione dell’impiego, temporaneo e regolare, elaborati dall’OCSE. [1]<\/p>\n [I valori appartengono ad una scala che va da 0 a 6, in ordine di livello di tutela fornito dalla legislazione in materia di lavoro di ogni singolo paese.]<\/em><\/p>\n Si vede facilmente come l’Italia va a posizionarsi rispetto a paesi come la Germania, L’Irlanda, i Paesi bassi ed anche l’Austria, in tema di protezione dell’impiego temporaneo, che risulta tra le pi\u00f9 alte in Europa, ma fortemente distaccata da paesi come il Lussemburgo, la Francia e la Norvegia.<\/p>\n Grafico 2: Indice di protezione dell’impiego regolare – 2013<\/em><\/p>\n In questa seconda classifica possiamo verificare come, per quanto riguarda l’impiego regolare, i lavoratori tedeschi, olandesi e perfino lettoni siano pi\u00f9 tutelati rispetto agli italiani, ovvero in tutti posti dove si dice che siano state fatte \u201cle riforme\u201d.<\/p>\n Solo l’Irlanda ed il Regno Unito sembrano mantenere le posizioni di bassa regolamentazione evidenziate dal grafico precedente.<\/p>\n Alla luce di questi dati, appare paradossale come si insista con i continui attacchi all’art.18 dello Statuto dei Lavoratori (legge 20 maggio 1970, n. 300, riguardante le “Norme sulla tutela della libert\u00e0 e dignit\u00e0 dei lavoratori, della libert\u00e0 sindacale e dell’attivit\u00e0 sindacale, nei luoghi di lavoro e norme sul collocamento”), nonostante sia evidente che gi\u00e0 si \u00e8 in una condizione di minore tutela occupazionale.<\/p>\n Per valutare la qualit\u00e0 dell’occupazione ottenuta a seguito di queste riforme, possiamo servirci di un indicatore che la Commissione Europea utilizza per individuare il numero degli occupati equivalenti a tempo pieno, confrontandoli con i dati normalmente utilizzati nelle statistiche ufficiali. Sfortunatamente, questa statistica non \u00e8 disponibile per tutti i paesi europei ma, tramite i dati disponibili, illustrati nel grafico 3, ci si pu\u00f2 fare comunque un’idea su come i valori occupazionali sarebbero differenti se non si fosse fatto uso di lavoro temporaneo e precario ma solo di contratti a tempo pieno.<\/p>\n Dove la differenza \u00e8 pi\u00f9 marcata, ovvero Paesi Bassi ed Austria, la qualit\u00e0 dell’impiego \u00e8 pi\u00f9 bassa ovvero c’\u00e8 una relativamente maggiore fetta di popolazione che non beneficia di un posto di lavoro a tempo pieno.<\/p>\n Nel grafico 4 possiamo esaminare gli stessi dati dal punto di vista della disoccupazione.<\/p>\n \u00c8 macroscopico come, in tutti i paesi esaminati, la reale disoccupazione sia ben pi\u00f9 alta di quella ufficiale. Clamorosi sono i casi di Francia, Austria e Paesi Bassi, che riportano tutti dati equivalenti peggiori di quello italiano. La Spagna, alla luce di questa analisi, va a sfondare abbondantemente il tetto del 30%.<\/p>\n A questo punto \u00e8 lecito chiedersi come andrebbe a posizionarsi la Germania in questa poco felice classifica.
\nVedremo pi\u00f9 avanti come tale mercato \u00e8 strutturato anche se \u00e8 noto l’uso massiccio, di lavoro precario e sottopagato, reso possibile con le famigerate \u201criforme Hartz\u201d.<\/p>\n![\"indice](\"http:\/\/www.appelloalpopolo.it\/wp-content\/uploads\/2014\/09\/indice-protezione-impiego-temporaneo-2013.png\")
<\/a>Grafico 1: Indice di protezione dell’impiego temporaneo – 2013<\/em><\/p>\n
\n<\/a>![\"indice](\"http:\/\/www.appelloalpopolo.it\/wp-content\/uploads\/2014\/09\/indice-protezione-impiego-regolare-2013.png\")
<\/a><\/p>\n![\"\"](\"http:\/\/www.appelloalpopolo.it\/wp-content\/uploads\/2014\/09\/occupazione-totale-e-FTE-su-popolazione-15-64-anni.png\")
<\/a>Grafico 3: Tassi di occupazione a confronto, occupati totali ed equivalenti a tempo pieno su popolazione dai 15 ai 64 anni. [2]<\/em><\/p>\n![\"disoccupazione](\"http:\/\/www.appelloalpopolo.it\/wp-content\/uploads\/2014\/09\/disoccupazione-ufficiale-e-FTE.png\")
<\/a>Grafico 4: Tasso di disoccupazione ufficiale e con equivalenti a tempo pieno, anno 2013.<\/em><\/p>\n
\nPer cercare di stabilire un ordine di grandezza, si possono confrontare alcune caratteristiche del mercato del lavoro tedesco con quelle degli stati di cui \u00e8 stata resa disponibile la statistica dell’impiego equivalente a tempo pieno.<\/p>\n
![\"incidenza](\"http:\/\/www.appelloalpopolo.it\/wp-content\/uploads\/2014\/09\/incidenza-lavoro-temporaneo-part-time-e-basso-salario.png\")
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